为做好2019年度跟岗实习工作，让学生更好的认知企业，感受企业文化，了解企业对技能人才的需求，明确个人的专业发展定位，为进入企业做好准备，7月5日，机电工程系邀请海信日立空调系统有限公司人资部王经理、蔚经理走进学校、走入课堂，与跟岗实习学生进行交流，进行岗前培训。机电工程系17级跟岗实习学生与王经理、蔚经理共聚一堂，交流问题，解决问题，为进一步校企深度合作奠定了基础。

首先，海信日立空调系统有限公司王经理针对现如今学生现状，对学生进行就业形势与就业政策的分析指导，之后，王经理由“建百年海信，创国际品牌”的发展前景对海信日立空调系统有限公司文化精神进行解读，对企业文化、企业员工培养模式、企业目前的发展状况及发展前景为同学们作了详尽的分享，王经理又结合自身多年的工作经验分享交流企业的创新文化——6S标准化体系，关怀体系、安全体系等。

本次培训，同学们感受良多，收获颇丰。同学们通过互动深入了解了企业的工作制度、工作纪律和岗位要求，纷纷表达了自己对企业的认同感，表示将珍惜本次跟岗实习机会，严格要求自己，努力学习，力争在海信岗位成才。